IESS: estos son los servicios y prestaciones a los que tiene derecho un afiliado

Los ecuatorianos que laboren en relación de dependencia tienen el derecho de ser afiliados por parte de sus empleador al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS).

Las organizaciones públicas o privadas están en la obligación de realizar la afiliación de sus empleados, desde el primer día hasta el último de labores. De no hacerlo, se las sancionará con el justificativo de evasión de aportes.

El artículo 243 del Código Orgánico Integral Penal (COIP) señala que los empleadores que no afilien a sus trabajadores al IESS pagarán una multa de tres a cinco salarios básicos por cada empleado no inscrito en el sistema de aseguramiento.

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Según el portal web del IESS, es necesario que los afiliados estén al día en los pagos de sus aportes para recibir las prestaciones y servicio.

Al afiliado le corresponde entregar un aporte al IESS del 9,45% de su sueldo o salario; mientras que al empleador, el 11,15% del salario del trabajador.

- Programas de fomento y protección.

- Medicina preventiva.

- Atención médica y odontológica.

- Maternidad: durante el embarazo, parto y posparto.

- Exámenes de diagnóstico: laboratorio e Imagenología.

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- Hospitalización, cirugías.

- Tratamiento de enfermedades.

- Rehabilitación.

- Tratamiento de enfermedades crónicas degenerativas.

- Tratamiento de enfermedades catastróficas.

- Subsidio por enfermedad y maternidad.

- El afiliado (a) con mínimo tres meses de aportes al IESS.

- Hijos de hasta 18 años de edad de afiliado (a).

- Cónyuge o conviviente de afiliado, con el aporte adicional del 3,41% del salario de aportación.

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- Cónyuge o conviviente de jubilado con el descuento de la pensión del 4,15%.

- Hijos de hasta 18 años de edad de jubilados por vejez, invalidez y de montepío.

- La afiliada que registre 12 meses continuos de aportes al IESS.

El afiliado está protegido con prestaciones de salud y económicas, desde el primer día de trabajo, en caso de accidente de trabajo. Este Seguro también entrega prestaciones a los afiliados que adquieren una enfermedad profesional.

Prestaciones y servicios:

- Cursos y talleres de capacitación de prevención.

- Auditorías a empresas.

- Subsidios o indemnizaciones en forma de pensión o de capital.

- Asistencia médica, quirúrgica, farmacéutica, hospitalaria y de rehabilitación.

- Pensiones mensuales temporales o permanentes.

- Jubilación por vejez: El afiliado que reúne los siguientes requisitos mínimos de edad y aportes al IESS tiene derecho a pensiones mensuales vitalicias: 60 años de edad y 30 de aportes; 65 años de edad y 15 de aportes; 70 de edad y 10 de aportes; o 40 años de aportes de cualquier edad.

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- Jubilación por invalidez: El afiliado con 5 años mínimo de aportes al IESS que se invalida por una enfermedad común para realizar su trabajo, puede solicitar la jubilación por invalidez a través del portal web

- Jubilación por discapacidad: Las personas con discapacidad pueden jubilarse cuando registren 25 años de aportes al IESS y sin límite de edad; y 20 años de aportes para las personas con discapacidad intelectual.

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- Pensión de montepío: Los deudos de los afiliados y jubilados fallecidos que cumplen con requisitos mínimos, tienen derecho a recibir pensiones mensuales de montepío.

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